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    企业之间的竞争归根结底是人才的竞争，为保证浩洋企业稳定发展，靖远涂料用200目宝珠砂产品主要生产企业（西北地区铸造砂放心产品合作伙伴）浩洋宝珠砂市场开发部经常开展员工培训，提高全体员工的综合素质和工作胜任的能力，提高浩洋企业在碱性钢种铸造领域竞争力。

    加强学习培训是提高员工素质的重要措施，也可以说是浩洋宝珠砂企业的“希望工程”。（西北地区铸造砂放心产品合作伙伴）浩洋宝珠砂市场开发部结合自身实际情况，把提高浩洋员工素质纳入浩洋宝珠砂人才发展战略规划，逐步树立与浩洋宝珠砂企业文化理念同步的思维意识、并逐步提高全体浩洋人碱性钢种铸造行业职业技能水平，更好地服务于靖远涂料用200目宝珠砂客户朋友们！

      员工培训是（西北地区铸造砂放心产品合作伙伴）浩洋宝珠砂市场开发部企业经营管理发展的基础。员工是浩洋宝珠砂公司品牌文化的延伸，培训使浩洋员工成为碱性钢种铸造行业职业化、专业化的岗位人才，由他们把浩洋宝珠砂企业价值观带入工作中并将它们直接传递给碱性钢种铸造客户，从而为碱性钢种铸造涂料用200目宝珠砂客户提供品牌化、标准化、规范化、专业化的高品质服务。因此，培训是实现靖远涂料用200目宝珠砂产品供应商--浩洋宝珠砂公司长远发展，提升浩洋品牌影响力的基础环节和可靠保证。

    浩洋宝珠砂企业通过积很 有效地学习、培训活动，促使个体优化与群体优化，并将两者紧密结合起来，增强员工的学习能力、创新能力、创业能力，提升员工在碱性钢种铸造领域的职业竞争力。进一步培育浩洋企业文化，推进浩洋宝珠砂团队全员知识化进程，打造优良团队，砥砺奋进，共创未来，让我们团结起来一起实现中华民族的伟大复兴！再次感谢靖远涂料用200目宝珠砂的客户朋友们浏览（西北地区铸造砂放心产品合作伙伴）浩洋宝珠砂市场开发部网站（http://www.yybzs.com），祝您工作顺利！

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